6月10日下午，集团公司在公司六楼会议室召开“正风肃纪、规范管理、优化环境”专项治理工作部署会，会议由集团公司党委书记胡太勋主持，集团公司领导、集团机关部室长、各二级单位党政主要负责人及纪检监察员参加会议。

会上，大家集中学习了集团公司《关于开展“正风肃纪、规范管理、优化环境”专项治理行动实施方案》。集团公司党委委员、监事会主席许峰作动员报告，提出了两个方面的具体要求。一是充分认识专项治理工作的重要性和必要性，要认识到专项治理工作是持续深化改革、推进企业转型升级发展的需要，是营造新的神驰氛围的需要，是解决企业经营管理中和员工反映突出问题的需要。二是切实加强组织领导，确保治理行动取得实效。要强化领导，明确责任，结合单位实际情况，有针对性地制定工作方案，认真开展自查自纠，形成问题清单，并按照安全管理“一单四制”的要求进行整改落实，在企业营造浓厚的治理氛围；要统筹兼顾，务求实效，坚持整治行动与生产经营两手抓两手硬；两级纪检监察部门（人员）要充分履行职能，发挥作用，有效运用监督执纪四种形式；要广泛、深入、持久地开展思想、纪律、作风教育，使法纪法规融入员工血脉，为企业发展强化作风和纪律保障。

董事长张怀国在会上作重要讲话。他首先传达了5月30日参加全国旅游集散联盟第四次工作会议的情况，认为我们应当拥抱联盟，做好产品，特别是要在“研学”这块上抢先一步，打出品牌。他要求大家向书本学、向先进学、向身边学，通过做产品、做营销、做实操、做复制、做拓展，在大力发展旅游事业上做出实际效果。他同时指出，在目前面临的巨大压力之下，全司上下要全心投入、全力以赴，今年驾校必须扭亏为盈，明年旅游公司必须创利，除站务分公司外，其余所有单位都要在后年，力争在明年，实现盈利。张董事长随后就近期几项重点工作进行了强调，包括全力落实股代会各项决议、组织开展好员工体检等等，他强调一定要坚持股代会议案所具有的法定效力，坚决维护公司规章制度的原则性。对于即将开展的相关岗位选聘工作，张董事长指出选聘工作的总体原则是按需选聘不扩面，选聘过程不折腾，因材选贤不拘泥。从组织层面上要树立正确的用人观，不用老眼光看人；从个人层面上要树立正确的事业观，建立清清白白的同事关系、规规矩矩的上下级关系，要坚决服从组织安排，正确看待自己和别人。张董事长最后对专项治理工作提出要求。他指出，专项治理工作是个涉及面广的浩大工程，效果不好的话就会变成形式主义、“两张皮”，方案中重点整治的17个表象是存在的，而且已经到了不纠不行的地步，开展治理工作是自我的必要、管理的必需，我们一定要在思想上真正认识、行动上认真落实、管控上严肃负责、效果上持续保持，要取得全司干部员工的支持和配合，使集团公司管理更规范，环境更优良，我们自身更加过得硬。

胡太勋书记作会议总结，并就两方面工作提出要求。一是落实治理行动，上级有规定、市场有要求、企业有必要，我们要吃透精神抓落实，做到按部署抓、分解责任抓、限时抓。二是做好近期稳定工作，要广泛宣传企业新规定新办法，包括股代会通过的各项方案，做到各负其责，全面做好正面宣传工作。